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1、怎样正确应对公务员面试前的心理问题
系统脱敏法。“系统脱敏法”就是通过一系列步骤，按照刺激强度由弱到强，由小到大逐渐训练心理的承受力、忍耐力，增强适应力，从而达到最后对真实体验不产生“过敏”反应，保持身心的正常或接近正常状态。
改变形象增强自信。人靠衣装，裁剪合身的衣服，清爽干练的发型，恰到好处的妆容能够衬托出应试者的气质，让自信心倍增。
首先是正确看待结果，放下自我。对面试而言，其重要性不言而喻，当然需要保持一定的紧张情绪。但是太看重结果就会加重个人的心理负担，压力激增，更会容易出错。如果坦然面对反而能够保持平常心，发挥自己的水平。
四）面试前，正常的人会有正常的焦虑 公务员面试至关重要，而绝大多数的面试者在这个重大关头出现应急性的焦虑，这是正常的，也是必然的。
倾诉。对于考生来说，随着面试考试日期的临近，压力与日俱增。有的考生甚至会出现烦躁、失眠等情况。
2、国考报名今天开始,公务员真的比其他职业幸福吗?
公务员肯定要比其他职业幸福很多。首先，当了公务员后工作稳定 只要按时上下班、不作奸犯科的话，几乎没有被辞退的风险，这就是当公务员最大的幸福了。
谈不上幸福不幸福，认为幸福的话，应该主要是因为一种偏见，那就是公务员是所谓的“铁饭碗”。
报考公务员确实是一个比较不错的选择。公务员薪资待遇比较稳定，福利待遇也比较好。因此大多数学生都热衷于报考公务员。每年的国考和省考都有上百万大学生参加。大家都热衷于报考公务员。
工作稳定。工作是非常稳定的，是有制度保障的，除非你触犯了法律，一般情况下是不会被辞退的，不像在企业里，领导稍微有点看你不顺眼，分分钟钟让你走人。体制内该有的假期一天也不会少，不用担心休个产假而被人挤掉。
公务员是纳入行政编制的，由财政负担工资福利的工作人员，其收入待遇在当地基本上属于中上水平，随着《新公务员法》的实施，出台了许多配套措施，进一步完善和提高了公务员的薪资待遇。
3、公务员面试常见三大心理问题及调节方法
系统脱敏法。“系统脱敏法”就是通过一系列步骤，按照刺激强度由弱到强，由小到大逐渐训练心理的承受力、忍耐力，增强适应力，从而达到最后对真实体验不产生“过敏”反应，保持身心的正常或接近正常状态。
技巧三：破釜沉舟 俗话说“不破不立，破而后立”，只有把自己逼至绝境，才能触底反弹，绝境重生。
常见心理问题 第一，期望过高。面对好不容易获得的面试机会，很多考生都有很强烈的取胜动机。但是过高的求胜动机，过高的期望水平，又会造成心理上的紧张和焦虑，无形中给自己增加压力，从而影响正常水平的发挥。
第 面对陌生环境或考官压力大，不能调整情绪。针对以上的情况，很重要的一点对面试要有正确的认识，既要知己，也要知彼。
越临近考试觉得自己之前擅长的题型都不会了，大脑一片空白。一想到考试就紧张，呼吸加快，心跳加快。难以入眠，吃饭没胃口，容易对小事发火。失去自信心，怀疑自己的能力，觉得自己肯定考不好。
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